Programme de la formation

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    Évaluation du mandat C.S.E. / C.S.S.C.T.

• Auto-évaluation de son mandat de membre

• L'évolution législative, réglementaire et jurisprudentielle

• Rappel sur les règles essentielles de fonctionnement

    Les acteurs de la santé et sécurité du travail

• Les acteurs internes

• Les acteurs externes

    Les instruments de la prévention

• Les moyens collectifs (règlement intérieur, consignes, registre...)

• Les moyens individuels (fiches de poste, protection individuelle...)

    Les principes généraux de la prévention

• Obligation de sécurité de l'employeur

• Les domaines d'évaluation des risques (équipements, produits dangereux, pénibilité...)

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    Le rôle du C.S.E. ou de la C.S.S.C.T. dans la prévention

• Agir sur le risque

• Connaître le risque

• Les grandes familles de risque (incendie, routier, bruit...)

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    La méthode d'évaluation du risque par le risque

• Le découpage en unité de travail

• Identifier les dangers et analyser les risques

• Le plan d'actions

• La transformation des situations de travail

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    Les autres méthodes d'approches des risques

• L'approche du risque par l'accident

• L'approche du risque par le travail (analyse des conditions de travail: T.M.S., R.P.S....)

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Durée : 3 jours pour les entreprises de moins de 300 salariés / 5 jours au-delà (article L.2315-40 du Code du travail).

Public : cette formation s’adresse à l’ensemble des membres du C.S.E. ou de la C.S.S.C.T. ayant déjà suivi la formation initiale.